就跟健康的人不喜欢看医生一样，生怕查出病来，影响自身的生活状态。一些迷茫者反倒可以大大方方“破罐子破摔”，已经有问题了，再查出点什么又有什么关系呢？从这点可以看出迷茫者并非是绝对的弱势和失败，他们有着自己的提升潜力。第三，再深入一层，成功者不喜欢心理测试是妄自尊大，认为自己足够非凡卓越，不需要再通过心理测试发现和强化自己的优点。
你认为单位给每个员工做心理健康测试是对员工的关怀吗？
单位为每位职工做心理测试完全没有必要。从特定意义上讲，这种对职员进行心理普查是错误的！单位对职工进行全面健康体检倒是可以的，也是很受职工欢迎的。专门普查心理状况测试，尽管技术与标准有科学性，但对职员的管理态度与及管理方法来讲，是不科学的，也是不受职工赞成的。可以说，这是种“歪招”，是有损职员心理的劣质行为，不值得褒揚与提倡。
心理测试项目较多，总的来讲是通过测试来评估心理状况。在这里先不从心理测试理该与不该的理论来谈，仅从平常关于心理测试与咨询的现实情况来看，就足以证明单位普查职工心理妥否。我们在电视上常看到某某犯罪嫌疑是否精神正常，由办案员陪同到医院或法医部门进行心理测试。这说明了什么？平常有的人想到心理门诊或心理咨询室进行心理咨询，不愿意让别人知道，把这种咨询当作隐私。
原来我学见过知名主媒体报道，某单位领导觉得某位女职工有心理障碍，就派工会干部带她去心理测试。遭到该职工强烈反对。而且还以将单位领导状告法院。现在将老年痴呆症改名为阿尔茨海默症，不以老年痴呆症公开。这又说明了什么？某校有位班主任，要求家长将小孩送去心理测试，遭到家长拒绝，并向上级机关反映班主任损害小孩尊严。
之前在网上做过一个心理测试小游戏，测试结果显示自己是一个负能量的人。如何管理情绪、培养健康心理？
人有时情绪会比较消极，从而产生负能量，这是可以理解的。我身边的一些人，何止是做心理测试，甚至还有人看周公解梦的呢！这是自身的一种觉醒吧。你估计是最近工作比较忙，精神有些压力，身体比较劳累，心情不太好导致积累了一些负能量。我想任何人累极了都是如此，放松一点，给自己减减负吧！或许你可以通过做以下几件事，让自己心情平和一些。
首先，你可以把自己身体摆平，先让自己休息好。人只要睡眠充足，就会神清气爽，心里也会平静一些！其次，通过运动给自己减压，也转移一下自己的注意力。像游泳、跑步、跳操、舞蹈、看搞笑剧之类，都是非常好的减压运动或方法。最后，找自己的好朋友倾诉一下，倒一下心里的不良情绪。可能他不一定能解决你的问题，但听听也是好的，也可以起到缓解你负面情绪的作用。
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