如何吃回头草,职场中该不该吃回头草

此时，你应该如何去判断是否“吃回头草”呢。好马不吃回头草，一是草已吃过肯定是不会太肥了，回头吃草，只能吃到草根而已，吃过来吃过去，都是比你家吃的还苦的人家，思来想去，还是回过头来，再去吃你家吧，在职场中真的是“好马不吃回头草”吗，老板再三苦留也留不住你，执意辞工，结果创业失败，灰头土脸的再找老板给他一个工作岗位，这种吃回头草的马，是高估自身能力的马，是没志气的马。

1、好马不吃回头草，职场中该不该吃回头草？

在职场中真的是“好马不吃回头草”吗？从感性层面来说，有的人碍于面子上过不去，坚持“好马不吃回头草”，即使现在的状态很糟糕，也不想再回到原来的公司！但是我们从理性层面来说，其实不必要较真，主要取决于之前公司及你本人的看法，如果双方都满意，其实是很好的事情。此时，你应该如何去判断是否“吃回头草”呢？1.如果是对企业文化不认同，请放弃回归的念头！因为这里根本就不适合你，不如去发现更大的草地！2.如果是对原上级工作方式不认同，请确认过去的磕磕碰碰，对将来是否有不可逾越的阻碍？如果有，请放弃该念头；如果没有，你可以继续考虑，

3.一切是否和原来一样？也有一些人，会回到原来的公司上班，这些人并不是说面子上就过得去了，而是进行了权衡。如果离职真的发现还是以前的草好吃，在别的地方辗转反侧后，还是发现原来的企业更加人性化，更加能发挥你的特长，有更大的发展空间，工作氛围更加融洽，上级与同事亲切而宽容等因素，而现在的状态真的让你无法继续发展下去，那么回到老东家是明智的选择！4.你是否是一匹“好马”？是金子到哪都会发光！之前一个朋友在公司任职职员，离职后经过一段时间的学习和成长，原来的公司邀请回去做主管或者经理，

职位和薪水都上升了，在利弊权衡之后，利益大于面子，所以就回去了。而很多人不回去重要的原因，就是就算回去了也和原来一样的职位、一样的薪水，那就没必要回去了，而有时候，回头之前也要理智的认清，回到老东家，也许一切要从头再来，也许过去平起平坐的同事已经位居要职，也许过去的积累与沉淀已经烟消云散，也许曾经无法逾越的鸿沟依然无法逾越，也许过去的冷风暗箭将来还会时时袭来。

2、前任吃回头草你会怎么做？

好马不吃回头草，一是草已吃过肯定是不会太肥了，回头吃草，只能吃到草根而已，人可就不一样了。她在你家吃光喝净了，就想找一个比你肥的人家，可是吃过来吃过去，都是比你家吃的还苦的人家。思来想去，还是回过头来，再去吃你家吧，对于这种情况，你应该怎么做呢？首先看来，此女子并非跟人踏踏实实过日子，而是见异思迁的人。

即然她的感情不稳定，那肯定不能让她回头再吃你了，坚决断绝，不留后患。如果你对她还有感情，也没有其她适合的人选，她呢，也并不是依富攀贵的人。只是因为你们之间的小磨擦而离的婚，那就可以接纳她，重新编织你们的幸福生活。如果从孩子的角度考虑，也是让她回来好，这样，可以让孩子有个完整的家庭，毕竟是亲妈，也能让孩子得到很好的照顾。

3、都说好马不吃回头草，职场上吃回头草的人现在怎么样了？

当时这山又望那山高，在这个企业干得好好的，老板也很欣赏你的才干，你又想另起炉灶，过一把当老板的瘾，老板再三苦留也留不住你，执意辞工，结果创业失败，灰头土脸的再找老板给他一个工作岗位，这种吃回头草的马，是高估自身能力的马，是没志气的马。我亲眼看见一个从事厨师的人，在老板手下干得顺风顺水，辞职自办了飲食店，起早摸黑的干，其收入比跟老板干经济效益好不到那里，没干几个月草草收埸，关门走人，还是做老板的打工崽，

4、分手很长时间后，吃回头草靠谱吗？

三个字，拉倒吧，连想都别想，就这么几种情况：1，你分的，你主动合你既然有看不好的地方，达到分手的地步，那就别耽误他了，因为之后你还会遇见更多不能忍受的地方；2，他分的，你想继续追回来别浪费精力了，既然他已经选择分手了，那对你也就失去兴趣了，你要付出的代价更多，而且还不一定得到回报。3，因着误会等，不得不分的说实话，我就是这种情况，产生了不可调节的因素，她提出分手，误会解开了，俩人却再也回不到原来了。